您当前的位置 : 浙江在线 > 浙江特色小镇 > 2019小镇动态 > 健康产业 

8年携手23位院士 浙江桐庐加速人才生态“变现”

2019-11-12 16:00:21 来源: 中国新闻网客户端 记者 郭其钰

中新网浙江新闻11月8日电八年来桐庐县柔性引进两院院士23人,引育国千人才20人、省千人才12人,累计签订各类人才协议92项,与浙江大学等20余家高校院所达成产学研合作协议,建成科技人才合作平台26个。

  桐庐县委书记方毅介绍科技人才周。 郭其钰供图

  八年来桐庐县柔性引进两院院士23人,引育“国千”人才20人、“省千”人才12人,累计签订各类人才协议92项,与浙江大学等20余家高校院所达成产学研合作协议,建成科技人才合作平台26个……

  11月7日于浙江桐庐开幕的第八届“君山引凤”科技人才周上,桐庐县委书记方毅介绍上述消息。一个县城引进23名院士,方毅认为这得益于桐庐各地各部门“一把手”、乃至全县群众的“人才意识”,“从少数单位的‘自家事’,变成家喻户晓的‘身边事’。”

  “引凤来栖”,更要“引凤常栖”。近年来桐庐聚焦大智造、大健康、大旅游和快递物流产业,筑巢引凤,为人才提供一系列发展平台。项目招引也从“短平快”的投资性项目转向“高精尖”的人才项目,相继建立博士后科研工作站、院士专家工作站。

  如以浙江大学教授、中科院院士张泽为学科带头人的浙江大学材料科学与工程学院高温合金研究所落户桐庐,为该县在新材料产业发展提供智力支撑。中国工程院院士俞梦孙工作站在桐庐健康小镇启动,为构建人才与项目协同创新发展提供了新平台。“中国造血干细胞之父”、中科院院士吴祖泽与桐庐签定2100万元政府产业引导基金投资项目,助推生命健康产业发展……

  桐庐凤栖·生命港特色平台。 郭其钰供图

  “从政府主导引才转为企业自主引才,桐庐不做‘拉郎配’,而是政企联手,精准引才,真正实现市场有效、企业有为,为实体经济注入新动力。”方毅介绍,2017年桐庐首批聘任13名招才大使、建立4家招才驿站,借助中国科学院院士张泽的资源成立了浙江省科创新材料研究院,又通过“以才引才”方式收集人才信息200余条、招引海归博士以上人才项目12个。

  在人才招引上,桐庐还把视野投向了全球。目前该县在硅谷设立美国桐庐创新中心,将“招才驿站”的牌子挂到了英国、德国等地,聘请美国麻省理工学院、加州大学、清华大学等国内外知名高校专家学者作为“招才大使”。

  当日开幕式上,美国科学院院士、北京大学现代农学院学术委员会主任邓兴旺推荐了项目。邓兴旺对现场的科技人才说,作为一名研究工作者,要从论文、专利、资金数量等评价标准的束缚中解放出来,把全部精力致力于能充分发挥出高效、服务社会的科学技术研发工作中去,多出对产业、社会有价值的科研成果。(完)

责任编辑: 庞舒青
浙江在线新闻网站版权所有Copyright © 1999-2019 Zjol. All Rights Reserved 网站简介 网站律师 版权声明 广告刊登 技术支持 联系我们

©2019浙江在线版权所有

中新网浙江新闻11月8日电八年来桐庐县柔性引进两院院士23人,引育国千人才20人、省千人才12人,累计签订各类人才协议92项,与浙江大学等20余家高校院所达成产学研合作协议,建成科技人才合作平台26个。